Über mich

Nach langjähriger Berufserfahrung als Human Resources-Generalist und meiner zertifizierten Ausbildung zum systemischen Management Coach kombiniere ich als unabhängiger HR-Consultant meine Kernkompetenzen aus den Bereichen Personalmanagement und systemischem Coaching.

Berufliche Entwicklung

Seit 1996 Berufserfahrung im Personalmanagement in mittelständischen Unternehmen verschiedener Branchen in den Funktionen

• Selbständiger Personalberater und Systemischer Management Coach (seit 2012)
• Personalberater bei einem großen Personaldienstleister (2011-2012)
• HR-Manager in mittelständischem Industrieunternehmen (2006 – 2010)
• Leiter Personalentwicklung in einer Sparkasse (2003 – 2005)
• Personalleiter in einer Genossenschaftsbank (1997 – 2002)
• Nebenberufliche Dozententätigkeiten an Hochschule und IHK

Qualifikationen

• Zertifizierte Ausbildung zum Systemischen Management Coach bei Intercoaching GmbH, Tübingen
• Zertifizierter AfG-Trainer der Akademie für Geschäftserfolg GmbH
• Ausbildereignung bei der IHK Stuttgart
• Studium an der Universität Hamburg mit Abschluss Diplomkaufmann (Personalmanagement, Wirtschafts- und Arbeitsrecht, Arbeits- und Organisationspsychologie)
• Laufende Supervisionen bei Intercoaching GmbH
• Diverse Qualifizierungen im HR-Management

Persönliches

Familienvater, Naturliebhaber und E-Bassist